News Fachkräftesicherung: Handbücher mit Arbeitshilfen veröffentlicht

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In Brandenburg wurden zwischen 2015 und 2018 in einem Modellprojekt in sechs Pflegeeinrichtungen innovative Personaleinsatz- und Personalentwicklungskonzepte erprobt. Was dabei herauskam, hat das Landesamt für Soziales und Versorgung (LASV) jetzt in einem Handbuch für alle Pflegeeinrichtungen des Landes Brandenburg zusammengefasst.

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3 Jahre und 288.400 Euro braucht es um das hier zu fabrizieren
LASV veröffentlicht Handbuch für Pflegeinrichtungen | LASV
Allgemeinplätze und Diagramme aus Changemanagment-Lehrbüchern + Platz für eigene Notizen (Der Klassiker im Lückenfüllen)

"Handlungsbedarf kann im Hinblick auf die Überprüfung von Kriterien in den Bereichen der eigenen Arbeit, der eigenen Institution und einer Transformation oder Modifikation hinsichtlich erweiterter oder neuer Zielsetzungen bestehen. Diese Kriterien aufzunehmen, wird der Einrichtung sicherlich durch Veränderungen der Bewohnerschaft oder der erforderlichen Qualifikationsprofile der Fachpersonen nicht erspart bleiben. Diese Prozesse können unter Nutzung der hier angebotenen Arbeitshilfen oder in deren Ergänzung oder Weiterentwicklung kanalisiert werden. Entwicklungsbedarfe, die ein Team für sich sieht oder erarbeitet, sollten nach Ziel, Inhalt, Zeit- und Maßnahmenplanung prozessual gestaltet und schrittweise umgesetzt werden. Moderation und Förderung durch den Träger wären sinnvoll. Sie können von einer Normstrukturierung ausgehen und anschließend qualifizierende oder profilierende Zielsetzungen ansteuern. "

Fett sind die Begriffe aus dem Bullshitbingo