Minijob ohne Genehmigung

Dieses Thema im Forum "Arbeitsrecht / Gesundheitsrecht / Krankenpflegegesetz" wurde erstellt von scilla33, 01.04.2009.

  1. scilla33

    scilla33 Newbie

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    0
    Habe bei meinem Arbeitgeber gekündigt und möchte nun ohne Genehmigung in den letzten 6 Wochen einen Minijob in der selben Branche annehmen. Was kann mir außer der fristlosen Kündigung passieren?
     
  2. medsonet.1

    medsonet.1 Poweruser

    Registriert seit:
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    Beruf:
    Buchhalter
    Ort:
    Rhein-Main-Gebiet
    Akt. Einsatzbereich:
    Verwaltung
    Funktion:
    Leiter Rechnungswesen - ehrenamtlicher Arbeitsrichter - Betriebsrat
    Hallo,

    da passiert dir wahrscheinlich garnichts. Ein ungenehmigter Nebenjob kann nicht zu einer fristlosen Kündigung führen, im schlimmsten Fall nur eine normale Kündigung, und die hast du ja schon selbst ausgesprochen.

    Gruß

    medsonet.1
     
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