Hallo Hundertach
Wenn es sich um einen gesetzlichen Feiertag handelt und dazu noch auf einen Wochentag, dann bekommst Du die Stunden in Freizeit wieder, die Du gearbeitet hast plus 35%.
Manche Betriebe bieten auch eine Auszahlung der Feiertage, also 135%, dies wird aber immer weniger, weil alle sparen müssen,
Ausserdem lohnt es sich kaum, weil Du mehr Abzüge hast.
Am Besten wendest Du Dich an Deinen Vorgesetzten, der kann es Dir genauer vorrechnen.
Wie es in den privaten Betrieben aussieht kann ich Dir nicht sagen.
Ich weiss nur soviel, dass meine Freundin in der häuslichen Pflege arbeitet und bisher noch auf ihren Feiertagsausgleich wartet.....
Viele Grüsse
Mücke