Befristete Aufstockung: wie oft darf dies der Arbeitgeber?

Dieses Thema im Forum "Arbeitsrecht / Gesundheitsrecht / Krankenpflegegesetz" wurde erstellt von Clexa 62, 20.03.2013.

  1. Clexa 62

    Clexa 62 Newbie

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    bin schon einige Jahrzenzehnte in der Klinik und habe von 70 auf 80% aufstocken wollen,dies wurde für ein Jahr befristet und nach einem längeren Kampf habe ich wieder von 70 auf 80% befristet bekommen.Arbeite aber meist mehr als 80 %,auf meinen Wunsch 100 % arbeiten zu wollen ist man nicht eingegangen.Jetzt werden einige Stellen auf der Station frei.Wie verhalte ich mich?
     
  2. matras

    matras Bereichsmoderator
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    Würde die Stellenanteile mit Hilfe und Unterstützung des BR für mich einfordern. Rechtsberatung u. U. über die Gewerkschaft oder Berufsrechtschutz dazunehmen und mich mit dem Gedanken tragen, dass wenn der AG wieder darüberhinweg geht, die Klinik zu verlassen!
    Stellen sind für erfahrene Kräfte nicht allzu dünn gesät und so mancher AG ist (speziell bei "langegedienten") der Auffassung, diesen quasi auf Lebenszeit "gepachtet" zu haben!
     
  3. Bluestar

    Bluestar Poweruser

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  4. Elisabeth Dinse

    Elisabeth Dinse Poweruser

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